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Online Marketing Manager (m/w)

Online Marketing Manager (m/w)
2355 Wr. Neudorf
Vollzeit
Eintritt ab sofort
Ein Jahresbruttogehalt ab EUR 40.800,00 auf Basis Vollzeit mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation.

Sie sind ein Genussmensch und haben eine Affinität zu Lebensmitteln und zu Essen? Sie sind begeisterter Digital Native mit Hands-on-Mentalität, der tatkräftig in einem kleinen ambitionierten Team zupackt und an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Agenturen und internen Abteilungen Spaß hat? Sie möchten gerne den Online und Social Media Bereich von clever® - der bekanntesten Eigenmarke Österreichs vorantreiben?

QUALIFIKATIONEN, DIE WIR BELOHNEN

  • Abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Online-Marketing und Digitalen Medien
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Online bzw. Social Media
  • Breites Grundwissen im Umgang mit verschiedenen Online-Marketing-Instrumenten (Mobile- und Content-Marketing, Social Media, SEO/SEM, Newsletter, Analysetools)
  • Erfahrungen im Umgang mit Bildbearbeitungstools (Photoshop), Contentmanagement-Systemen, Analyse-tools (z.B. Adobe Analytics, Facebook Statistics), und agiler Softwareentwicklung
  • Gutes technisches Grundverständnis für die Umsetzung von Webprojekten und Gespür für Usability
  • Gute redaktionelle Gestaltungsfähigkeiten, sehr gute Ausdrucksfähigkeit und Rechtschreibkenntnisse
  • Hohe Eigeninitiative, Genauigkeit, Kreativität
  • Hohe Affinität zu Lebensmitteln und Food/Digitale Trends

HERAUSFORDERUNGEN, DIE SIE MEISTERN

  • Inhaltliche und strategische Verantwortung aller Online-Agenden der Marke inklusive Budgetverantwortung
  • Redaktionelle Betreuung und Weiterentwicklung der clever® Website www.cleverleben.at und des clever® Newsletters sowie Erstellung von Bildmaterial
  • Ideenfindung, Konzeption und Umsetzung von Online-Marketing-Aktivitäten (Social Media, SEA/SEO, Display, Newsletter, Influencermarketing etc.)
  • Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und Führung von Agenturen
  • Laufendes Reporting und Analyse der Onlineaktivitäten sowie Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
  • Trendsetting und Ideenfindung, Weiterentwicklung und Vorantreiben der bestehenden Online-Kanäle

ANGEBOTE, DIE SIE BEGEISTERN

Ein dynamisches Aufgabengebiet sowie gutes Betriebsklima
Breite Palette an Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns sowie individuelle Weiterbildungsprogramme
Essenszuschuss für eine günstige, gesunde Pause in unseren betriebseigenen Restaurants
Ein Parkplatz vor Ort
REWE-Mitarbeiter/innen-Vergünstigungen bei Einkauf und Reisen
Lade Animation

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Noch ein paar Tipps

  • Überzeugen Sie unsere Personalverantwortlichen durch einen gut strukturierten Lebenslauf.

  • Heben Sie sich durch Fachkompetenz und Individualität ab.

  • Streichen Sie in Ihrer Bewerbung heraus, warum genau Sie der/die Richtige für diese Position sind.

  • Blicken Sie bereits vor Ihrer Bewerbung hinter die Kulissen des Bereiches.

  • Weitere Tipps und Tricks finden Sie in unserer Info-Lounge.